CentennialCollege
为什么会有百年学院
why do we have centenary college
很多(duō)人(rén)难以理(lǐ)解(jiě),为(wéi)什么一个装饰公司要做一(yī)个内(nèi)部培(péi)训(xùn)学(xué)校(xiào),同样也有(yǒu)很多人难以理解为什么乐鱼和喜百年在短短10年时间成(chéng)为了贵(guì)州装(zhuāng)饰行业的大企业,这一切还(hái)是要从贵州装修行业的(de)起始说起。1997年装饰行(háng)业(yè)跟随(suí)房地(dì)产行业的兴(xìng)起而蓬(péng)勃(bó)发展,但是(shì)由于装修行业(yè)从业人员入行门槛低,大部分从业人群(qún)为低学历人群,而装修业主往为高收入高素质人群(qún),一直以来(lái)装修行业(yè)都是用一(yī)群(qún)低素(sù)质的人服务高素质人群,而(ér)装(zhuāng)饰企业对于自己的(de)从(cóng)业人员又(yòu)缺乏专业的(de)培(péi)训与教(jiāo)育,所以服(fú)务者与被(bèi)服(fú)务者矛盾(dùn)不断,负面新闻与负面影响频频出现(xiàn)。乐鱼和喜百年装饰恰在整个行业中具有自己(jǐ)的特殊性,因为公司(sī)的发起人是几个接受(shòu)高(gāo)等(děng)教(jiāo)育的(de)年轻人,与老辈的装饰企(qǐ)业相比(bǐ),乐鱼和喜百年从出生开始就(jiù)有着较为高素质的基因,而百年学院(yuàn)的诞生也是基于这个高(gāo)素质的基因,所以(yǐ)百年学院从(cóng)建(jiàn)设开(kāi)始就肩负了整改装修行业从业(yè)人员(yuán)高素(sù)质服务标准,高专业(yè)服务标准(zhǔn),高效率服务标准(zhǔn),让从业人员学会高素养的工作方式,用高素养(yǎng)的方式(shì)去服务高素养人群,才能解决困(kùn)扰装(zhuāng)修行业几十年的问题,百年学院不仅仅是成(chéng)就了乐鱼和喜百年,对于贵州整个装修行业来讲(jiǎng),都是一(yī)种(zhǒng)不小的进步。
百年(nián)学(xué)院到底带来(lái)了(le)什么
What on earth has the Centennial College brought about?
百年学院带来(lái)了(le)基(jī)础(chǔ)的装修大(dà)学条件。百年学院(yuàn)坐落于(yú)贵阳(yáng)双(shuāng)龙经济区万豪大道万(wàn)豪(háo)城内。学(xué)院总面积3000平方米,学院内(nèi)现已完备三大功能区教(jiāo)学区(qū)、生活区、文娱区教学区配置(zhì)了图书馆、喜(xǐ)百年展览馆多功能教室等(děng),配套完善、 设施(shī)齐全(quán)可容(róng)纳数百人同时教学。生活区(qū)配置舒适(shì)的宿舍、食堂,解决(jué)并优化了员工就餐、住宿等问题,娱乐(lè)区(qū)划分(fèn)为健身房(fáng)、娱(yú)乐(lè)室、露天休(xiū)闲等娱乐场所(suǒ),整个百年(nián)学(xué)院(yuàn)的打造都是按照较为高规格(gé)学校来建设,预祝百年学院越办越(yuè)好!
百年学(xué)院(yuàn)带来了(le)实用的装修课程
What on earth has the Centennial College brought about?
百年学院已具备完善系统的教学、人才培(péi)养体系(xì),开设了多元化的(de)专业提升课(kè)程。包含新(xīn)员工文化培训部门(mén)员工岗位职能(néng)培训(xùn)、技术培训、管(guǎn)理(lǐ)层培训等。
In the past 100 years, the College has established a perfect system of teaching and perso nnel training, and has offered diversified professional promotion courses. Including job function training, technical training and management of new employees'cultural training department
职业(yè)培训
多元化课程
技术培训
系统教学
NurturingProgram
企(qǐ)业文化的宣讲落地
基础(chǔ)装(zhuāng)修(xiū)知识(shí)系统培训
新员工 / 新兵营班
岗位专业的技能提升
市场营销班、网(wǎng)络营销班、开发班、前台班社群(qún)营销班、室内设(shè)计班、家具设计(jì)班、软装(zhuāng)设(shè)计班、监(jiān)理班售(shòu)后班、施工员班、行政班、财(cái)务班、内(nèi)训师班
管理层技能 / 知识培(péi)训
中层/高层培训班
TalentTransfer
遵义公司
其中首月业务第一25人
储备主管9人
毕节公司
其中(zhōng)首(shǒu)月(yuè)业务第(dì)一18人
储备主(zhǔ)管3人(rén)
贵阳(yáng)公司
其中首月(yuè)业(yè)务第一31人
储备主管4人
安顺公司
其中首月业务第(dì)一21人
储备(bèi)主(zhǔ)管7人(rén)